第四十九章.未来的影子（3/3）
作者:背后有神助C
“确实。”
维尔拉开始收起吉恩洗好的碗盘，思考着吉恩说的，以及刚刚格雷给出的答案。
“不过我还是觉得挺令人难以置信的。”
“是啊，我们开始讨论这些的时候也是觉得不大可能，但之后我们开始实践了，因为没办法的。我们没办法把所有的人类一起带走。”
维尔拉眉头微皱说道。
“确实，如果几十万人可能还行，但几千万人的话，就很难做到了。”
“所以这个计划是非常必要的，我们可以只储存所有人的大脑，储存在一个巨型仓库里，然后机械体可以完全共用，这样一段时间后，一些人可以进入冷冻睡眠休息，而一些人醒来继续工作。”
维尔拉兴奋的笑了起来。
“这个办法确实挺好的。”
“这就是我们机械化时代的整体计划，要实现的话可能还需要100年吧，甚至更久。”
两人说着回到了院子里，维尔拉现在只是觉得有些无奈，寒冬城现在阶段，别说进入下一个时代了，维尔拉叹了口气说道。
“或许未来有一天，寒冬城会灭绝吧。”
“如果我们发展起来的话，是可以帮助寒冬城的。”
“谢了。”
维尔拉看向了远处漆黑的夜空，她很希望早一点去璀璨城里看看。
“等差不多了我就跟你一起前往璀璨城。”
“好。”
吉恩拿出了电脑来，他现在要为下一个阶段的人员分配进行布置了。
“这些事情你交给下面的人做不就好了。”
吉恩摇头道。
“还是不行的，你让各部门抽调一些新人，如果他们抽调一些听话的新人怎么办呢？你无法解决的。”
“原来如此。”
维尔拉笑了起来。
“但问题是你要怎么筛选出一些过去西4区学习的新人呢？”
“这个很简单，只需要看他们在进入管理体系时候的成绩就行了，我看过考试的各方面资料，这方面寒冬城还是卡的比较严格的。”
维尔拉点头，这一点是她下达的命令，因为成为管理人员就意味着拥有非常稳定的工作和工资，所以维尔拉根据寒冬城逐渐增加的人数和管理人员的比例来制定了一份弹性的考试内容，会随着管理人员增加而增加难度，只有这样才能够挑选出优秀的人才来。
“考试成绩好的话，确实意味着至少在智力方面是很高的。”
“是啊，当时我也是这么想的。”
很快吉恩就筛选出来了1000多人，维尔拉问道。
“那你怎么选择呢？”
吉恩挠了挠头说道。
“只需要看他们的年纪就行了，年纪越小的话，越容易接受新鲜的事物，经理也更加充沛一些。”
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